O mercado de trabalho passa por constantes mudanças, muitas delas causadas pela presença de novas tecnologias e mudanças na forma de consumo
O profissional que não se adapta corre sérios riscos de ficar defasado, assim como acontece quando não aprimora as habilidades técnicas necessárias. Nesse sentido, o futuro dele também requer o desenvolvimento de competências comportamentais.
Foi pensando em apoiar esses profissionais, que desejam dar um “UP “na carreira, que um grupo de mulheres que trabalham no desenvolvimento e engajamento desses profissionais para o mercado, resolveram criar o evento “CONEXÕES QUE TRANSFORMAM”.
O objetivo desse evento é trazer “insights” que vão nortear profissionais para o desenvolvimento de habilidades que são necessárias para o sucesso na carreira. Durante os painéis terão dicas práticas para acelerar o desenvolvimento, aprimorando características que as empresas buscam na hora de contratar.
Para os primeiros 30 inscritos:
- disponibilizaremos um fotógrafo profissional para que possam tirar uma foto para atualizar seu perfil no LinkedIn.
(Os 30 primeiros inscritos poderão usufruir do benefício entre 18h30 e 19h, então é importante chegar mais cedo e vir preparado para a sua foto.)
- disponibilizaremos para todos os inscritos um Teste DISC e um teste STARTRUST (versão gratuita) primeira ferramenta capaz de medir e desenvolver a confiança como habilidade humana.
Descrição do evento
Dia 08/02 Quarta-feira
Inscrições pelo sympla
Local: Omni Recepções e Eventos - Rua Laranjal, 38 Anchieta – BH
- 18:30 | Recepção e fotos profissionais para perfil do LinkedIn
- 19:00 | Coffee e network
- 19:30 | 1) painel: tudo comunica - Adriane Victor e Nina Peixoto
Como utilizar a comunicação verbal e não verbal a seu favor e potencializar suas habilidades para ser atrativo para o mercado de trabalho.
Cuide de sua marca pessoal através do que você comunica.
O poder da Confiança na comunicação.
- 20:15 | 2) painel: autoconhecimento e carreira - Cilene Noman e Anna Peluso
Atuamos em um projeto inovador e completo, no direcionamento mais assertivo e compatível com o perfil e valores motivacionais dos indivíduos além de todas as tendências e aplicabilidades mais atuais par sua carreira.
Oferecemos preparação direcionada para “vocação e carreira” de forma aplicada com metodologias atuais e certificadas;
Compreensão das tendências do mercado de trabalho;
Conhecimento dos soft skills a ser desenvolvidos para se diferenciar no mercado;
Se tornar único e diferenciado, mediante ao autoconhecimento é a chave indispensável no mercado tão competitivo;
- 21:00 | 3) O futuro do trabalho - Dayanna Rodrigues e Rosilene Rezende
O mundo mudou e com eles novas habilidades são necessárias para sucesso dos profissionais. Quais características as empresas buscam na hora de contratar? Quais são as competências do futuro ? Nesse painel você terá insights e dicas práticas para acelerar seu desenvolvimento.
Mini Bio das palestrantes:
Adriane Victor
Fonoaudióloga, mentora em Comunicação de Alta Performance. CBA em Marketing pelo IBMEC. Certificada em Startrust- Primeira ferramenta capaz de medir e desenvolver a confiança como habilidade humana.
Anna Peluso
Executiva especializada em desenvolver e capacitar pessoas para ter uma Carreira de Sucesso. Graduada em Relações Públicas, MBA em Gestão de Pessoas com ênfase em Liderança Organizacional. No mercado corporativo atuou como Diretora de Recursos Humanos no segmento esportivo, Cruzeiro Esporte Clube, jornada de mais de 16 anos, liderando várias pessoas, atletas e parceiros. Desde 2020, está à frente da Anna Peluso Consultora de Carreira & Headhunter, na orientação de pessoas potencializando o perfil profissional desde as tendências do mercado de trabalho, norteando as melhores práticas com as melhores técnicas, e diretrizes que farão a diferença para o SUCESSO PROFISSIONAL.
Cilene Noman
Comunicóloga e especialista em gestão de negócios. Atua há mais de 32 anos em empresas de diferentes segmentos e todos os portes. Sua experiência inclui a vivência com grandes empresas como o Jornal Estado de Minas, Fundação Dom Cabral e a Claro, a gestão e consultorias de franquias no ramo de alimentação saudável e os contínuos desafios da representação comercial. Desde 2017, está à frente da Noman Desenvolvimento, sendo facilitadora, consultora e mentora em processos de coach, consultoria, mapeamento de perfil, capacitação e desenvolvimento humano e organizacional.
Dayanna Rodrigues
Fundadora da Moveon. Atuou como diretora de cultura e inovação em uma boutique de tecnologia. Foi gerente de desenvolvimento organizacional Latam na Stefanini; Executiva de contas na Gupy e Speaker de Inovação para RHs através de parceiros como ABTDRH, ABRH, Amcham, CONARH, entre outros fóruns em todo Brasil. MBA em gestão estratégica de Negócios pela UNA BH, diretora de eventos no IFLSP. Possui mais de 15 anos de experiência em Recursos humanos, ocupando posições de liderança e atuando em empresa de grande porte, nacionais e multinacionais; Co Autora do Livro: "O Novo Líder"; Top 10 Líder que sabe lidar- Premiação realizada pela Vitalk
Nina Peixoto
Consultora de Imagem, empresária e Administradora de Empresas pela Fumec. Trabalhou em 3 multinacionais. Em 2011 realizou transição de mercado para o setor de moda e beleza onde abriu sua própria empresa. Lecionou no Senac por 3 anos e possui larga experiência em colorimetria.
Rosilene Rezende
Formada em Contábeis, Controladoria e Auditoria, com sólida experiência em Gestão Administrativa Financeira, com foco em análise de resultados, budget, forecast, implantação de processos. Profissional com mais de 16 anos de experiência em atuação estratégica, sempre em parceria com Recursos Humanos, atuando em Multinacionais como ID Logistics, Ambev e Amazon.
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